有偿招领公司“悬赏寻物”的中介机构是新事物

有偿服务形式的失物招领业务应该被视为一个新事物。 但数据显示，该国十余家失物招领公司大多经营状况不佳。 但在美国、日本等发达国家，已经形成了较为规范的“失业报告”方式。 主要原因在于，失物招领公司作为新生事物，是未取得“出生证明”的城市“黑户”，尚未得到广泛应用。 认可。 因此，王先生认为自己必须付费才能取回失物，自己被失物招领公司“敲诈”了。

目前，国内关于带薪招聘主要存在两个争议。 一方面，有人认为这是传统道德的丧失，是对找钱价值取向的亵渎； 另一方面，一些法律专家担心有偿招聘可能成为犯罪分子出售赃物的渠道。 ，间接助长了盗窃等犯罪行为。 但每一个新事物的诞生都有其生存的理由和必要性。 例如，南京超过500万人口中，每天都有不少物品丢失。 但由于缺乏正规渠道、快速反应、便捷处置的平台，很多丢失的物品无法找回，不少“拾货者”也找到了自己的物品。 无法处理，给业主的工作、生活造成不便和损失。 在“寻物有奖”被越来越多的人接受的前提下，失物招领公司作为寻失物品的中介机构，为失主和“捡到者”搭建了一个平台，同时缩短了返还时间时间，为社会提供效益，为个人节省成本； 更重要的是，通过有偿招聘，鼓励“不花钱”的慈善行为。

不过，从学雷锋做慈善失物招领到有偿失物招领公司，这体现了失物招领社会现象的变化。 免费失物招领符合我们“寻财不惑”的道德准则和文化精神，不会引起任何异议。 有争议的是收费的发现。 即使主人给予重金奖励，最终也可能引发一系列纠纷。 这也是失物招领企业不被认可、难以生存的症结所在。 从法律角度看，《物权法》虽然规定了失物招领可以有偿，但对于费用或者报酬的支付却没有具体的标准。 当失主在损失期间不愿履行必要的费用和奖励承诺时，“发现者”或中介机构如何维护自己的合法权益？ 《物权法》没有做出明确的规定，这也给有偿失物招领行业留下了很多法律空白。

毕竟，设立失物招领公司是一种私人行为。 失物招领完全依赖私人活动，体现了政府服务职能的缺失。 可见，付费“找钱”的运作并不一定要遵循企业市场模式。 如果尝试由政府主导、公益组织运营，地方财政将给予适当补贴，让失物招领行业能够兼顾经济利益。 将社会效益放在首位，大大降低失主寻找物品的成本失物招领成就，或许更容易被广大群众所接受，也能推动失物招领行业走上制度化、规范化、法制化的发展轨道。 （张细柳）